대법원 임금 피크제에 대한 위헌 판결 알아봅시다 최근에 연령이 높은 직원의 임금을 삭감하고 정년을 보장하는 즉 "임금피크제 " 가 현행법에 위반이 된다고 대법원 판결이 나면서 직장 내 노사갈등이 좋지 않은 흐름으로 갈 것이 뻔합니다. 현재 모든 기업의 상당수가 임금피크제를 적용하고 있고 임금이 높은 금융권은 65% 이상 시행 중이라고 하는데 글세요 다른 노동자들은 모라도 금용권은 그리 동요하고 싶지 않은 제 생각입니다 다른 노동자들의 20년 급여가 금융권은 거의 15년 정도 수준 아닐까요 일반 임금이 낮고 힘든 노동자들이 대부분 피해를 많이 입고 있는 실정입니다 , 대법원은 단순히 나이가 많다는 이유로 임금을 삭감하는 임금피크제는 무효라는 판결에 노조의 추가 소송 움직임이 생길 것으로 보입니다. 참고로 ..
